時值盛夏，驕陽似火，為保障一線人員身心健康和安全作業，切實傳遞組織的關懷。7月29日上午，湖北省供銷合作總社黨組成員、副主任祁鳳華同志率領慰問組深入省再生集團所屬華中工業園一線基層工作崗位，走訪慰問在高溫“烤”驗下的一線員工，并就企業安全生產、職工權益保障等工作進行深入調研。
情系一線送清涼
祁主任一行深入廢塑料、家電拆解車間，實地察看高溫作業環境，并將清涼飲品、防暑物資送到一線員工手中，對大家在極端天氣下展現出的敬業精神和頑強作風給予高度肯定。祁主任與大家親切交談的過程中，詳細了解防暑措施、作業環境、作息安排等相關情況，叮囑園區負責人要始終把職工生命安全和身體健康放在首位，嚴格落實高溫勞動保護規定，確保防暑降溫各項措施落實到位，平安度夏。
深入調研聽民聲
隨后，祁主任一行與園區管理人員、工會干部及職工代表進行座談交流，詳細了解園區職工的困難訴求、所需所盼，傾聽一線職工的心聲。會上，來自生產、技術、管理等不同崗位的5名職工代表暢所欲言，就改善作業環境、完善福利待遇等職工關切問題提出意見建議。祁主任指出，各級工會組織要切實發揮橋梁紐帶作用，把職工冷暖放在心上，將關愛措施落到實處，當好職工信賴的“娘家人”。集團工會主席劉冬青同志參加了慰問活動。
此次慰問調研活動，不僅傳遞了上級組織的深切關懷，更架起了傾聽基層心聲的橋梁，生動詮釋了省社黨組“心系一線、情暖職工”的為民初心，有力增強了企業凝聚力和發展向心力。
多措并舉施“涼”策
高溫酷暑到來之時，集團各園區開展了形式多樣的“送清涼”慰問活動，為在酷暑中堅守崗位的一線勞動者們“送”去組織的關懷與夏日的“涼”方，以“娘家人”的貼心關懷為一線勞動者撐起高溫防護“清涼傘”。一是各園區根據實際生產情況和高溫天氣情況，適時啟動“錯時作業”模式，保障一線勞動者的安全健康。二是在生產車間內設置“清涼補給站”，全天候向生產一線勞動者提供服務。驛站內配備空調、休息座椅、酸梅湯、飲用水、愛心藥箱（藿香正氣水、風油精、清涼油）等防暑降溫物資，讓高溫下堅守崗位的一線勞動者們感受到夏日里的清涼。三是成立“送清涼小隊”，及時補充和更換應急物資及藥品，指派專人進行日常物資的管理，做好“驛站”管理服務工作。四是工會送“涼”策活動。分別在“驛站”張貼高溫作業安全指南、夏季防暑降溫安全知識海報為一線職工宣傳高溫安全作業及高溫急救措施，避免因高溫引發的安全事故，切實保障每位職工的身體健康和人
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